Специалист по кадрам

Расширяйте свой профессиональный горизонт, участвуя в международных и межкультурных проектах. Получите возможность влиять на процессы на международном уровне и делиться своей экспертизой с предприятиями шинного дивизиона.

Мы ждем вас и ваши знания, идеи и профессионализм! В нашей команде – эксперты, увлеченные разработкой и внедрением общих систем и процессов, повышением эффективности, изучением и применением лучших практик.

Наша цель – успех предприятий в России, Узбекистане и Казахстане, и, как следствие, удовлетворенность потребителей нашей продукции. Команда центрального офиса понимает, что от наших усилий, экспертизы и опыта зависит успех реализации проектов во всех трех странах.

Мы предлагаем достойное вознаграждение за ваш вклад и уникальную возможность профессионального развития в международной, мультикультурной среде. Присоединяйтесь!

Специалист по кадрам

   ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Оформление на работу, изменение условий трудового договора, расторжение трудовых отношений, оформление внешнего и внутреннего совместительства;
• Оформление и учет трудового стажа;
• Оформление всех видов отпусков и других отсутствий;
• Подготовка приказов по личному составу;
• Работа в программе 1С: ЗУП 8; Работа в системе КЭДО в SABY;
• Формирование внутренней и внешней отчетности;
• Подготовка и сдача отчетности ЕФС-1;
• Выдача работникам необходимых справок и копий документов.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Рабочее место в г. Всеволожск, ул. Автомобильная, д. 14;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 17:45;
• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов Санкт-Петербурга и Лен. области;
• Добровольное медицинское страхование и страхование жизни от несчастных случаев;
• Льготное питание;
• Профессиональное развитие и обучение;
• Возможность занятия спортом.

Требования:

• Высшее образование (экономическое или в области управления персоналом будет являться преимуществом);
• Опыт работы в Отделе по работе с персоналом Специалистом по кадрам от 2 лет;
• Знание общего и кадрового делопроизводства;
• Знание действующего Трудового законодательства РФ;
• Знание систем и форм оплаты труда;
• Опытный пользователь ПК (MS Office; 1C «Зарплата и кадры» версия 8,3);
• Умение работать с большим объёмом информации и в режиме многозадачности;
• Внимание к деталям;
• Отличные навыки коммуникации.